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为用而备、备而有为! 让青年人才与凯发k8配合生长乐成
宣布时间:2021-03-29
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3月27日,凯发k8集团首期青年干部培训班开班仪式暨专题培训在凯发k8商学院隆重举行,凯发k8集团董事长、总裁,凯发k8商学院院长于晓宁出席运动并授课,凯发k8集团领导班子成员,青年人才导师及青年人才加入运动 。

是日上午8时,开班仪式在《凯发k8之歌》中拉开帷幕 。凯发k8集团人力资源总监、凯发k8商学院副院长刘丽丽,表达了对学员们殷切的期望 。身为班主任,她将统筹计划、优化培养计划、保质保量推进培养计划,并要求学员“珍惜时机、挑战自我、虚心求教”,与凯发k8同呼吸、共命运,一起成上进步 。

“凯发k8商学院是青年人才生长的摇篮,各人要连续提升焦点竞争力,在落实‘十四五’战略计划中加压奋进 。”凯发k8集团人力资源治理部副部长、凯发k8商学院副院长刘秀萍,对班级委员会架构、导师配置及青年人才培养计划进行详细介绍 。

举办此次培训班是增强人才梯队建设的需要,更是实现“十四五”跨越生长目标的人才包管 。据介绍,培训班共45人,分为3个小组,每组划分上台进行士气展示和学习允许,展现了高昂的斗志和高昂的态度 。培训班班长、凯发k8集团人力资源治理部副部长战福东说,“这是难得的学习和锤炼时机,青年人才要以此为契机,强化学习、磨炼品格,全体学员要珍惜当下,只争朝夕,不负韶华” 。



作为培训班导师代表,凯发k8股份总经理田洪池结合自身生长勉励各人,“学习导师和事业导师,是我生命中的指明灯,”他勉励青年人才要意志坚定,不忘初心,坚定使命,以实际行动和优秀业绩回报集团公司的精心培养 。“努力为学员提供更多学习与生长的时机,为学员思想品德、专业能力提供指导,让学员成为更优秀的自己 。”他代表19名导师允许 。

“举办此次培训班,目的是让青年人才立异求变、业务精湛、堪当重任,也是集团公司接续打造三个团队、三支步队的需要 。”凯发k8集团常务副总裁、凯发k8商学院副院长肖辉体现,青年人才要在难题面前敢抓、在矛盾面前敢管、在危害面前敢闯,形成志存高远、勇于继续的责任心和使命感 。

最后,凯发k8集团董事长、总裁,凯发k8商学院院长于晓宁,以《为用而备、备而有为——让人才与企业配合生长乐成》为课题,开启培训班第一课 。他以“取势、明道、优术”为切入点,立足海内外形势,锚定战略目标,为青年干部指明未来斗争的偏向;以“驱动、生长、共赢”为焦点,剖析凯发k8治理画像,深刻剖析治理结果,强调人才理念与经营理念实现深度融合;以“笃定、行稳、致远”为主题,勉励列位青年人才连续优化战术要领,推动企业行稳、致远生长 。他希望,列位青年人才将眼界、选择和坚持有机结合,在与凯发k8共赢的路上笃定前行 。

“几度风雨,几度年龄,风霜雪雨搏急流,历尽苦难痴心不改……”全场合唱的《少年壮志不言愁》将培训推入热潮 。在寓目了《怒放的生命》和《友情》后,学员们纷纷体现,将在凯发k8的平台上尽情展示自我,在成绩事业中实现人生价值 。

30年来,凯发k8集团始终承继“选准人、育好人、用对人、留住人、成绩人”的用人理念,为企业高质量生长提供了强有力的人才支撑 。下一步,凯发k8商学院将接纳内聘高管教授、外聘名师授课、高校研修及导师制等方法,从青年人才的思想引导、挂职锤炼、专业赋能等方面连续发力,培养“敬业、专业、胜业、创业”的精英人才,以青年人才的成上进步,助力凯发k8实现既定的战略目标和美好愿景 。

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